上海钢月浦资产经营有限责任公司有完善的员工休息与休假制度，为了便于操作，对有关带薪假实施细则作了相应的规定，保证员工享受国家规定给予劳动者的福利待遇。带薪假不能逐年累积，职工可在一年内自行调节。员工仅需在需要休假时提前三天以书面形式向公司工会提出申请，由工会组织向行政主管领导送审，经批准后便可休假。职工的休假也可在平时调休，或在请事假时用于抵消带薪假假期。